3月25日，寧夏石化公司三聯合車間員工交接班時間。大家一走進更衣室，就見到了一張熟悉的笑臉。大家奇怪地問：“張師傅，您不是出班了嗎？怎么周末還來？”“李榮師傅需要臨時出班幾天，我就替補上陣啦！”張敏樂呵呵地說。

原來，車間主操張敏去年11月出班做培訓工作。自此，只要有空，她就主動到車間班組做“替補隊員”。哪個班組缺人，她就到哪里頂崗。她笑稱：這次替完李榮的班，她就成“超級替補”了——車間的5個班組，她全都到過了。

張敏是個熱心腸，性格隨和，很快就能融入新班組。每逢崗位訂餐，她都熱心張羅、統計。凡是與崗位人員有關的電話，她都一一記下。有她在，崗位上仿佛多了一個記事本，什么事忘記了都可以問她。

張敏對工作認真負責，令人敬佩。每天接班后，她除了翻閱交接班記錄外，還會和大家交流工作重點，對需要重點觀察和操作的地方給予耐心指導。工作間隙，她一遍一遍地對生產流程進行檢查，結合車間下發的操作指令，進行點評和分析。因此，她常是發現問題的第一人，成為保障裝置平穩運行的防火墻。

對崗位替補這項工作，張敏從來沒有懈怠或輕視過。她說，不論流動到哪里，流動多久，都要確保工作質量，讓大家放心。（劉志紅 丁琳）