7月1日起，中石化森美（福建）石油有限公司圍繞“擴銷、增量、降費、防風險”這一目標，深度挖掘提煉創新創效成果，在系統內開展改善經營管理優秀成果和先進集體、個人的評選工作，努力尋找改善經營管理金點子卓越員工、改善經營管理卓越匠人。       評選改善經營管理優秀成果獎。立足于服務一線，圍繞主動有效競爭、擴銷增量、提質增效、降本壓費、轉型升級等核心任務，開展“我為經營獻一策”活動，從中評選出具有先進性、實操性、易于復制和推廣的改善經營管理成果案例。       評選改善經營管理金點子卓越員工。評選資格僅限于公司處級以下干部員工，主要是從員工本職崗位的目標任務出發，從改善經營管理入手，員工積極主動思考，提出改善經營管理的建議，金點子產生好效益。       評選改善經營管理卓越匠人。評選資格限于本公司總裁班子以外的所有員工。主要針對現場營銷服務、信息自主研發、基層科技和管理創新等方面，且實施成果數量較多，創新性突出，成果顯著的。例如技能大師、“土專家”等。       在評選活動中，該公司還開展改善經營管理最佳組織實施部門、改善經營管理優秀地市公司的評選活動，激發內在活力，促進企業更好地尋找改善經營管理金點子卓越員工和改善經營管理卓越匠人。   

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