?黃文勝???? 丁 青
??? 沙場(chǎng)秋點(diǎn)兵，賽場(chǎng)試劍鋒。持續(xù)高溫考驗(yàn)下的星城長(zhǎng)沙滿目蒼翠，陣陣秋風(fēng)非但沒有驅(qū)逐酷暑和炎熱，反而在醞釀著一場(chǎng)更為火熱的比賽。9月15 —16日，來自中國石化上中下游41家單位的114名信息技術(shù)能手亮劍比武，切磋技藝，將集團(tuán)公司信息條線的年度崗位大練兵又一次推向了高潮。
?? “大練兵”：有特色更有效果
??? “創(chuàng)造一個(gè)干部職工競(jìng)相‘學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)’的良好環(huán)境，鼓勵(lì)在‘比’中‘學(xué)’，在‘賽’中‘練’” ，在談到舉辦此次競(jìng)賽的初衷時(shí)，集團(tuán)公司信息系統(tǒng)管理部副主任李劍鋒這樣表示。
??? 目前，中國石化已經(jīng)建成覆蓋下屬企業(yè)、天地一體的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，信息系統(tǒng)應(yīng)用已經(jīng)涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程，如ERP、生產(chǎn)營運(yùn)指揮、電子商務(wù)、PIMS等等，對(duì)一線信息人員的素質(zhì)提出了更高的要求。“信息化應(yīng)用范圍越廣泛，越需要一個(gè)穩(wěn)定、安全、可靠的后臺(tái)支持體系”，勝利油田的杜兆福談起了自己的認(rèn)識(shí)，“這次競(jìng)賽的主題內(nèi)容就是最重要、最基礎(chǔ)的保障。”
??? 在活動(dòng)組織上，參賽面廣是本次競(jìng)賽的一大特色。競(jìng)賽自4月初啟動(dòng)，賽程安排縱貫到10月末，7月初賽采取網(wǎng)絡(luò)考試的形式，有多達(dá)87家企業(yè)、約1600人報(bào)名參加，決賽除在長(zhǎng)沙舉行的基礎(chǔ)運(yùn)維和安全知識(shí)競(jìng)賽兩個(gè)單項(xiàng)比賽以外，10月還將進(jìn)行服務(wù)器技術(shù)和團(tuán)體三人組的實(shí)操比賽。在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)抗上，緊扣新技術(shù)、新設(shè)備、新標(biāo)準(zhǔn)，緊貼現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)需要，以一線實(shí)際操作能力、發(fā)現(xiàn)與解決問題能力及綜合素質(zhì)的測(cè)驗(yàn)和日常考評(píng)為主，并首次對(duì)油田、煉化、銷售三大板塊通用基礎(chǔ)技術(shù)崗位吹響集結(jié)號(hào)，展開大“PK”。
??? 潤滑油公司下轄14個(gè)二級(jí)單位，涵蓋了生產(chǎn)、科研、銷售等環(huán)節(jié)，服務(wù)器是集中架構(gòu)，日常信息基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維的難點(diǎn)在于跨地域、戰(zhàn)線長(zhǎng)，對(duì)信息設(shè)施的基礎(chǔ)知識(shí)和綜合解決問題能力要求高，在該公司領(lǐng)隊(duì)李樹芳眼里，這次比武競(jìng)賽，對(duì)日常工作促進(jìn)作用大，演練結(jié)合得很緊密。
?? “大比拼”：有激勵(lì)更有收獲
??? 歷經(jīng)層層篩選，站在決賽場(chǎng)上的選手們個(gè)個(gè)都堪稱精兵強(qiáng)將。他們當(dāng)中，既有20多年工作經(jīng)驗(yàn)的“老信息”，也有不讓須眉的“巾幗”英雄，還有初出茅廬的“80后”。盡管資歷有長(zhǎng)有短，年紀(jì)有老有少，但他們的感受是相同的：比賽的結(jié)果不僅僅是分?jǐn)?shù)的累加、成績(jī)的排名，知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、思考……對(duì)自我的重新審視、被開拓的新視野才是更為寶貴的財(cái)富。
??? 信息系統(tǒng)運(yùn)維屬于保障性和支撐性工作，但平時(shí)信息人員鮮有能展示成果、展示才能的平臺(tái)。這次總部組織的比武競(jìng)賽，是對(duì)信息條線工作者長(zhǎng)久默默付出的肯定和支持。
??? “從幕后走到了臺(tái)前，由配角成了主角”，對(duì)于兩天“馬不停蹄”的競(jìng)技，不少單位的領(lǐng)隊(duì)點(diǎn)評(píng)到：“信息條線人員通過比賽有了能力的提高和提高能力的信心。希望總部把職工技能大賽這個(gè)平臺(tái)做得更好、影響力更大，帶動(dòng)更多的職工立足崗位學(xué)習(xí)、成才。”
??? 湖南石油信息管理處負(fù)責(zé)人李東標(biāo)說：“信息基礎(chǔ)設(shè)施更新?lián)Q代快、與技術(shù)綁定非常緊密，同時(shí)新技術(shù)的應(yīng)用、日常技術(shù)管理都要建立成完整的機(jī)制，只有把信息人才穩(wěn)定了、技術(shù)提高了，才能駕馭這些系統(tǒng)。”
??? 激烈而緊張的角逐過后，由比賽引發(fā)的熱情還在發(fā)酵和漫延，“通過這次比賽，發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，我的目標(biāo)是再加把勁，爭(zhēng)取在10月的比賽中取得好名次。”一位參賽選手展望自己下一階段參賽目標(biāo)時(shí)，顯得躍躍欲試，他的話語也代表了大家的心聲：鍛造一支業(yè)務(wù)精湛、技能高強(qiáng)的信息運(yùn)維隊(duì)伍，正是下一步中國石化實(shí)現(xiàn)信息“登高計(jì)劃”愿景的基石所在。
